18 January

La promotion Youthwise 2021 s’est réunie pour la dernière fois au cours de son mandat afin de présenter ses principaux éclairages au Secrétaire général adjoint de l’OCDE, M. Ulrik Knudsen, à l’Ambassadeur d’Italie de l’époque, M. Antonio Bernardini, à l’Ambassadeur de Turquie, M. Kerem Alkin, ainsi qu’à un représentant de la Délégation de l’Australie auprès de l’OCDE. Le groupe a également participé à une séance de retour d’information avec l’équipe de l’OCDE qui gère Youthwise afin de mettre en évidence les réussites et aider à consolider le programme avant l’arrivée de la promotion 2022.

15 décembre

À l’issue de ses dix mois de collaboration avec l’OCDE, le groupe Youthwise a préparé un document présentant ses éclairages sur les jeunes et les questions liées au travail : Les jeunes et l’avenir (du travail) : 10 pistes de réflexion de Youthwise. 

5 novembre

Brian s’est exprimé au Pavillon virtuel de l’OCDE à la COP26 lors d’une manifestation intitulée « Saving the planet and finding work: The double anxiety of youth? ». Les participants ont examiné les compétences dont les jeunes ont besoin pour avoir un impact positif sur l’environnement, la façon dont ils peuvent gérer leur double anxiété vis-à-vis du climat et de leur carrière, et le rôle qu’ils peuvent attendre des employeurs pour faire en sorte que la transition soit à la fois durable et inclusive. Brian a participé à une table ronde animée par Andrew Prag, de la Direction de l’environnement de l’OCDE, en compagnie de Dyah Roro Esti Widya Putri, membre du Parlement de la République d’Indonésie. 

15 novembre

Alexandre a rédigé un article intitulé « Let's build with nature, not over it » (en anglais).
 

18 novembre

Konstantinos a participé à une table ronde pour la présentation à haut niveau de la Recommandation de l’OCDE sur la protection des enfants dans l’environnement numérique. Il a été rejoint par des représentants des présidences du G7 et du G20, ainsi que par d’autres hauts responsables de pays de l’OCDE. Konstantinos a souligné l’importance de l’accessibilité, y compris pour la société civile, et du lien entre un vote responsable et le partage des connaissances dans les environnements numériques. 

18 novembre

Réfléchissant à son expérience dans le cadre de Youthwise, Yam a écrit un article intitulé « Defending youth interests and advocating for a more collaborative tomorrow » (en anglais). 
 

23 novembre

Hubert a rédigé un article intitulé "Youth unemployment and skills acquisition in times of crisis" (en anglais).

20 octobre

Brian a participé, lors du Forum de l’OCDE sur le développement local, à une table ronde consacrée aux actions locales à l’appui du passage de l’école à la vie active, en partenariat avec l’Association suédoise des autorités locales et des régions.

« La collectivité est la superpuissance des interventions locales en faveur de l'emploi. Mobiliser les collectivités dans lesquelles les jeunes sont intégrés est une occasion d’exercer une sensibilité sociale et de tirer parti de réseaux dont les programmes plus vastes ne peuvent que rêver. Certains ont oublié ce que c'est qu’être jeune. Comprendre les jeunes est la première étape vers la mise en œuvre de solutions susceptibles d'aider les jeunes à réussir leur entrée dans la vie active »

25 octobre

João a représenté Youthwise à l’Assemblée parlementaire du Conseil de l’Europe (APCE) avec des parlementaires portugais lors d’une réunion spéciale de la Sous-commission de l’APCE sur la jeunesse, l’éducation et le sport. Les parlementaires ont débattu de questions liées à la jeunesse et à la reprise après la pandémie, aux plans de résilience, et à la façon dont les parlements des pays du Conseil de l’Europe et de l’OCDE peuvent s’impliquer, ainsi que des mesures à prendre pour soutenir les jeunes dans le monde de l’après-pandémie.

João a parlé aux participants de Youthwise et a mis en avant certaines des réussites du programme à cette date. Il a également évoqué l’importance d’impliquer les jeunes tout au long du processus de reconstruction « sur de meilleures bases », notant le manque de communication entre les jeunes et les décideurs.

« Les parlements et la classe politique, en essayant de diffuser leurs résolutions et leurs consultations publiques auprès du grand public, restent prisonniers de leurs habitudes ou n’investissent pas suffisamment dans les formes de communication que les jeunes utilisent aujourd’hui. »

27 octobre

Angela a représenté Youthwise à la table ronde de l’Organisation pour la sécurité et la coopération en Europe (OSCE) sur le thème « Prendre en compte la voix des jeunes dans l’élaboration des politiques et les processus stratégiques ». Elle a été invitée à s’exprimer dans le deuxième des trois sous-groupes : « L’inclusion n’est pas une option : faire de la participation systématique des jeunes une réalité pour tous ».

« En tant que jeune, je me sens parfois puissante et pleine d’énergie, mais il y a des moments où je me sens aussi impuissante quand j’observe tous les problèmes que je voudrais corriger. Dans ce contexte, être membre de Youthwise est l’occasion pour moi de faire entendre ma voix et de l’unir à celle des autres jeunes qui m’entourent. »

27 octobre

Youthwise a été invité par le Groupe de mobilisation du Forum de l’OCDE à participer à une discussion sur les compétences et la préparation à la vie active. (Le Groupe de mobilisation du Forum était un programme réunissant des parties prenantes externes des secteurs public et privé pour discuter des défis et élaborer des solutions autour d’un problème ou d’un thème particulier.) Antony Mann, analyste principal des politiques à la Direction de l’éducation et des compétences, a informé les membres de Youthwise des travaux de l’OCDE sur le passage de l’école à la vie active et ceux visant à aider les responsables publics à mieux accompagner les jeunes. Youthwise s’est ensuite entretenu avec les membres du Groupe de mobilisation du Forum et a participé à des sessions en sous-groupes au cours desquelles les participants ont débattu de la manière dont le secteur privé pouvait aider les jeunes en début de carrière, ainsi que des mesures que les entreprises pouvaient prendre pour répondre aux problèmes de santé mentale sur le lieu de travail.

« Les jeunes souhaitent participer au débat sur l’action publique, partager des idées et trouver des solutions. En ces temps de crise, nous souhaitons plus que jamais apporter nos éclairages et être associés aux échanges. »

28 octobre

Deok a figuré dans une vidéo commémorant les 25 ans de l’adhésion de la Corée à l’OCDE.

13 septembre

Anna a rédigé un article intitulé « The Future Out There: Transitioning from education to work » (en anglais). 
 

17 septembre

Jim a été l’un des orateurs du Forum de l’OCDE sur l’équité dans l’enseignement, et a écrit un article intitulé Equity in Education and Unlocking Opportunities Throughout Life (en anglais). 
 

20 septembre

Pendant la Semaine de la jeunesse 2021 de l’OCDE :

Yam a animé la séance d'ouverture à haut niveau, « Parés pour l'avenir », avec Mathias Cormann, Secrétaire général de l'OCDE, Priyanca Radhakrishnan, ministre de la Jeunesse de Nouvelle-Zélande, Ricardo Rio, maire de Braga (Portugal), Jack Dalrymple, directeur général de Global Voices, Lauren Freixe, directrice générale de la zone Amériques chez Nestlé, et Muriel Pénicaud, Ambassadrice de France auprès de l'OCDE.

Anna, qui est intervenue lors d’une consultation de jeunes sur les éléments devant figurer dans la future Recommandation de l’OCDE sur les jeunes, a rappelé les contributions et idées de ses collègues membres de Youthwise :

À la réunion 2021 du Conseil de l’OCDE au niveau des ministres, les ministres avaient accueilli favorablement la proposition d’élaborer une Recommandation de l’OCDE visant à promouvoir une stratégie de soutien à la jeunesse mobilisant l’ensemble des pouvoirs publics. Sur la base du Plan d’action actualisé de l’OCDE pour les jeunes, la Recommandation proposée devait définir des principes d’action afin d’améliorer les mesures en faveur des jeunes et leurs résultats dans tous les domaines d’action pertinents, y compris les politiques de l’emploi et de l’éducation, les politiques sociales et la gouvernance publique. Au cours de cette consultation, les jeunes participants pouvaient soumettre des idées pour relever les défis auxquels leur génération est confrontée aujourd’hui et débattre de la façon dont ces suggestions pourraient être prises en compte dans le projet de Recommandation sur les jeunes.
 

24 septembre

Markus a participé à une table ronde intitulée « Developing skills at work : Apprenticeship as an attractive pathway for youth ». Les participants ont examiné les initiatives des pouvoirs publics et des employeurs dans le domaine de l’alternance pour rendre celle-ci plus attractive aux yeux des jeunes, tout en veillant à proposer des formations de qualité qui facilitent l’insertion professionnelle et la formation continue.

La table ronde a permis de recueillir les points de vue de responsables publics, d’employeurs, de jeunes et du secteur à but non lucratif. « Les débats publics autour des différentes filières doivent être axés sur les besoins particuliers des jeunes plutôt que sur la forme d’enseignement qu’ils choisissent. Même si elles sont différentes, il faut considérer que toutes les filières sont aussi importantes les unes que les autres afin de garantir l’égalité des chances pour tous les jeunes. 

27 septembre

Jack a contribué à un article intitulé « Overcoming the climate mergence is our chance to re-imagine the world » (en anglais). 
 

29 septembre

Markus a représenté Youthwise lors du webinaire Itsenäisyyden juhlavuoden lastensäätiö (ITLA) sur le bien-être des jeunes « Good job Youth ?! ». Les participants ont évoqué les espoirs des jeunes pour l’avenir et les compétences essentielles dont ils auront besoin dans leur vie professionnelle future. Markus a présenté Youthwise et fait part de son expérience, ainsi que de son point de vue sur l’avenir du travail.

30 septembre

Au Pavillon virtuel de l’OCDE lors de la COP 26, Youthwise s’est réuni avec la Direction des relations extérieures et de la communication de l’OCDE et la Direction de l’environnement de l’OCDE pour débattre de l’importance d’associer les jeunes et de prendre en compte leurs points de vue. Andrew Prag, Conseiller principal à la Direction de l’environnement, a présenté à Youthwise les travaux de l’OCDE sur la lutte contre le changement climatique, et évoqué avec ses membres la possibilité de contribuer aux travaux et initiatives à venir et d’en assurer le suivi. Il a été décidé que Youthwise apporterait une contribution de fond à une manifestation parallèle en recommandant des intervenants et en présentant les remarques du groupe lors d’un événement organisé le 5 novembre 2021 à l’occasion de la COP26.

9 juillet

Les membres de Youthwise ont rencontré Veerle Miranda, économiste principale à la Direction de l’emploi, du travail et des affaires sociales de l’OCDE. La séance de réflexion portait sur le Plan d’action de l’OCDE pour les jeunes.

Les membres de Youthwise ont relevé de nombreux points positifs dans ce Plan d’action, ainsi que des axes à approfondir. La discussion a ensuite porté sur divers sujets : possibilités d’emploi garanti et de qualité, crises du climat et de la biodiversité, enseignement civique, collaboration public-privé face aux défis futurs en dehors de la pandémie de COVID-19.

Les commentaires formulés par les membres de Youthwise ont alimenté les travaux d’élaboration en cours de la Recommandation sur les jeunes. 

13 juillet

Manpreet a représenté Youthwise lors d’une réunion (Empowering Workers, Delivering a Jobs-rich Recovery) du Forum 2021 de l’OCDE. Manpreet s’est exprimé aux côtés du Secrétaire général, Mathias Cormann, et de Martin J. Walsh, alors ministre du Travail des États-Unis. Cette réunion a été organisée parallèlement à la parution des Perspectives de l’emploi de l’OCDE le 7 juillet. Manpreet a conclu la séance en évoquant les conséquences du COVID-19 sur le travail et sur les emplois, attirant l’attention sur les préoccupations en lien avec les jeunes. 

15 juin

Andrea a représenté Youthwise au Forum mondial de l’OCDE sur la conduite responsable des entreprises, à la suite d’une présentation et d’une table ronde organisées par la Direction des affaires financières et des entreprises de l’OCDE avec les membres de Youthwise sur ce même thème fin juillet. Tyler Gillard, Chef de l’Unité du devoir de diligence du Centre de l’OCDE pour la conduite responsable des entreprises, et d’autres personnalités du monde des affaires se sont joints à Andrea. 

Elle a évoqué l’importance du dialogue intergénérationnel, la nécessité de travailler en partenariat avec le secteur privé pour améliorer la situation au niveau local et les conditions de travail dans le monde entier, et la nécessité de permettre aux jeunes de diriger et d’être entendus lors des futurs Forums sur la conduite responsable des entreprises. « La conduite responsable des entreprises ne devrait pas être une bonne idée ou une règle imposée par la législation, mais un principe faisant intrinsèquement partie du modèle économique, de la mission, de la vision et des valeurs de l’organisation, et même de la culture de l’entreprise. Les entreprises doivent se tourner à la fois vers l’intérieur - vers leurs employés - et vers l’extérieur - vers la société. » 
 

21 juin

Youthwise a rencontré cinq Représentants permanents auprès de l’OCDE afin d’examiner la Vision d’avenir révisée de l’Organisation. La Vision d’avenir a pour objectif de réaffirmer les valeurs fondamentales de l’OCDE, son engagement à relever les défis actuels et futurs, et d’offrir à l’Organisation des perspectives nouvelles.

La séance de réflexion a été l’occasion pour Youthwise de faire part de ses réactions au projet et de dialoguer avec l’Ambassadeur des Pays-Bas de l’époque, M. Biessen, l’Ambassadrice du Canada, Mme Chenette, l’Ambassadeur de Turquie, M. Alkin, l’Ambassadeur d’Espagne, M. Escudero, et l’Ambassadeur de Slovaquie, M. Ružička, sur les questions et les valeurs abordées.

Youthwise a en particulier insisté sur le fait que les crises du climat et de la biodiversité constituent des menaces existentielles et exigent une action immédiate. Les emplois durables et l’avenir du travail (notamment la transformation numérique, l’économie à la demande, les compétences et l’entrepreneuriat) ont également été au cœur des débats. Les participants ont aussi débattu de la meilleure façon de mettre en œuvre le changement et du rôle que l’OCDE devrait jouer sur la scène internationale. 

Cet échange a permis aux ambassadeurs de recueillir des points de vue précieux auprès des jeunes, qui continueront de travailler sur la Vision d’avenir au cours des mois à venir.
 

28 juin

Zilfi a représenté Youthwise lors du lancement du Réseau des jeunes de la Commission syndicale consultative (TUAC) et du webinaire « Young people exiting the crisis ». Elle s’est réunie avec de jeunes syndicalistes et Mme Muriel Penicaud, alors Représentante permanente de la France auprès de l’OCDE, afin d’évoquer l’importance d’associer les jeunes aux débats sur le monde du travail après la pandémie.

Zilfi a abordé la nécessité de mettre l’accent sur l’accès aux études et sur l’articulation entre la santé et la nutrition, l’inégalité d’accès au travail et la hausse des niveaux d’endettement, questions qui nécessitent une attention urgente. « On a l’impression que, dans le cadre de cette pandémie, la jeunesse fait l’objet d’une expérience au cours de laquelle les pouvoirs publics se comportent en chercheurs et nous observent nous débattre. »

4 mai

Youthwise a été officiellement lancé avec une séance consacrée aux défis auxquels sont confrontés les jeunes aujourd’hui et aux actions prioritaires à mener pour les aider à s’épanouir dans leur vie professionnelle.

La séance s’est ouverte sur le discours de l’ancien Secrétaire général de l’OCDE, suivi des allocutions inaugurales du Directeur de l’emploi, du travail et des affaires sociales, Stefano Scarpetta, et de l’Ambassadrice de la France de l’époque, Muriel Pénicaud.

Les membres de Youthwise ont ensuite échangé leurs idées sur les défis et les solutions avec des experts de l’OCDE dans le cadre de quatre séances en sous-groupes. Un début sous les meilleurs auspices pour la collaboration de Youthwise avec l’OCDE !
 

21 mai

L’OCDE a organisé sa première consultation de l’année avec Youth20 (Y20) sur l’avenir du travail et la transformation numérique du marché du travail.

La réunion a débuté par une brève introduction d’Anthony Gooch, alors Directeur des relations extérieures et de la communication à l’OCDE, qui a souligné l’importance de la participation des jeunes aux travaux de l’OCDE et les relations fructueuses qu’elle a permis de nouer avec le Y20.

Stefano Scarpetta, Directeur de l’emploi, du travail et des affaires sociales de l’OCDE, a ensuite évoqué, entre autres, l’automatisation, l’évolution démographique, les compétences numériques et l’incidence de la pandémie de COVID-19 sur l’emploi des jeunes.

La présidente de Y20, Alberta Pelino, a ensuite pris la parole, suivie de représentants de l’Italie, de la Chine, du Canada et de l’Arabie saoudite, pour faire part de leurs conclusions et de leur vision concernant le communiqué qu’ils transmettront aux dirigeants et aux ministres lors du G20.

Avec les membres de Youthwise également présents en qualité d’observateurs, cette manifestation s’est révélée une excellente occasion de faire participer les jeunes à l’élaboration des politiques.

16 avril

Première réunion informelle au cours de laquelle les 23 nouveaux membres de Youthwise ont pu faire connaissance et discuter de leur programme de travail, y compris des prochaines étapes.